大規模修繕・改修工事会社の中途採用LP制作事例
企業理解から募集職種の確認、応募までを、一続きの流れで

課題状況

グループ会社からの独立に伴い、新会社として中途採用に取り組むことになった大規模修繕・改修工事会社、株式会社東京永和様の採用LPです。募集職種の情報だけでなく、入社のメリットや社風、働き方まで分かりやすく伝え、求職者が企業を理解したうえで応募へ進める流れをつくることが求められていました。

当社の提案

コーポレートサイトとは別に、中途採用に特化したLPを制作しました。求職者が知りたい情報を、代表メッセージから募集要項まで、読み進める順に1ページへ集約。ページ上部のナビゲーションから、気になる項目へすぐ移動できます。社員インタビューはページを移動せず、画面上に重ねて表示します。
応募ボタンは、PCでは画面右下に追従、スマートフォンではヘッダーに配置し、どちらもスクロール中に常に表示されるようにしました。募集要項から詳細ページ、応募フォームまでを一本の導線でつなぎ、企業理解から応募までを迷わず進められる構成としています。コーポレートサイトとはヘッダーのボタンで行き来でき、デザイン上の統一感も保っています。